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工行内蒙古巴彦淖尔磴口支行为进一步树立合规经营、健康发展的经营理念，推进合规文化建设，以员工行为规范教育活动为抓手，持续推进合规文化建设。 体现“合规从管理层做起”理念，实现合规教育活动与业务发展紧密结合、相互促进。该支行把合规视为银行经营管理活动的重要组成部分，高度重视员工行为规范教育活动，将“三位一体”的员工行为规范教育与“两学一做”学习教育和中心工作紧密结合，防范道德风险、操作风险、安全风险和业务创新风险，促进了各级管理人员对合规教育和合规管理工作的重视与内控措施的落实。 体现“全员参与”理念，实现合规教育活动与合规文化建设紧密结合、相互促进。利用晨会、周会、例会积极组织员工学习《员工行为规范教育培训手册》，牢固树立合规经营、健康发展的理念，养成爱岗敬业、恪尽职守、审慎严谨的职业素养，形成做事要有规有矩”的良好氛围。 体现“重在落实”效果，注重合规教育与风险防控紧密结合、相得益彰。该支行将员工行为规范教育寓于合规检查、行为排查与制度执行之中。及时通报运营风险事件、合规经理督促和员工有无参与违规担保、非法集资、经商办企业和赌博、个人账户资金异常情况等进行了风险排查，实现了员工合规意识与内部管理水平的双提升。 |
