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2017年1月15日下午，星光影视城演播大厅灯光璀璨，安保将士神采飞扬，各分公司和项目部获奖代表纷至沓来。2016年度戎威远安全服务集团总结表彰大会暨年会庆典拉开了帷幕。 董事长吕剑代表集团公司向大会作了2016年度总结报告，并部署了2017年度发展规划。董事长吕剑回顾了一年来值得纪念的重要事件，特别是突破地铁轨道交通的安保市场份额、被评为保安服务公司一级企业、出色完成2016年岗位大练兵比赛、千里南下与深圳、广州并圆满承办了“创新驱动·聚力发展”2016·广州中国首届物业管理产业博览会安全服务展，还高度肯定了戎威远的品牌营销工作，号召大家共同打造忠诚是我们的信仰、员工也是上帝、竞争的谋略要以道德为基础的企业价值观，把自身的价值和社会的发展、国家的需要结合起来，以一颗赤胆之心为安保行业赢得荣誉。 其次，党委书记宋玉庆和工会主席张凤文同志分别就党建和”7·20大暴雨抗灾抢险事迹介绍“进行了工作报告，党委副书记韩尧广宣读了”2016年度表彰决定“，来自分公司、项目部和机关的146名同志受到与会领导的表彰并合影。 总经理李尚金就公司现代化管理与业务发展提出了具体的建议和意见，同时鼓励大家人人争做戎威远的”双品“践行者，那就是厚道的人品和靠谱的产品（安保服务品质）。他分析了国家经济发展供给侧改革形势与实体经济的关系，介绍了中国安保事业发展过程中的”人、资本、资源和制度“的重要性，用辩证的方法阐述了安保行业企业家与老板的区别，传统模式与现代模式的区别，开放与垄断的区别。 董事长吕剑说在历史的新常态下保安行业要健康发展必须要勇于创新，以中国安保事业健康发展为己任，全心全意为客户提供一站式安全服务。主要内容有： 1、转型升级人防+技术的服务战术，要把“用人防送技防”的战术粘住客户，让客户成为我们的忠实粉丝。 2、扎实推进海外安保落地运营。 3、搭建好四个方面的平台：一是部队的平台，要把戎威远办成准军事化部队，战斗力、执行力强的为客户安全担责分忧的安保队伍。二是学校的平台，要把戎威远办成教育人才、培养人才、提高人才的综合型大学校。为保安员的健康成长负责。三是创业的平台，要把戎威远办成有梦想、有能力的成功摇篮，让想成功的人在这个平台里可以成功。四是家的平台，要让戎威远成为一个尊重人、关心人、帮助人、有亲和力的大家庭。 |
